Ronaldo Lopes anuncia reajuste de 5,4% para servidores da Educação

Introdução ao Reajuste dos Servidores da Educação

Na manhã desta sexta-feira (26), o prefeito Ronaldo Lopes deu um importante passo para a valorização dos servidores efetivos da Secretaria Municipal de Educação de Penedo. Ele autorizou o envio à Câmara Municipal do projeto de lei que prevê um reajuste salarial de 5,4% para todos os profissionais da área. Essa medida não abrange apenas os professores, mas todos os funcionários efetivos envolvidos na Educação, evidenciando o compromisso da gestão em valorizar o funcionalismo público municipal.

Detalhes do Reajuste

O reajuste será aplicado na base da tabela salarial e terá efeito retroativo a 1º de maio. Assim, após a tramitação e aprovação do projeto de lei pelo Poder Legislativo, os servidores beneficiados receberão também os valores retroativos correspondentes ao período desde maio, garantindo que a valorização salarial aconteça de forma justa e eficaz.

Histórico de Valorização dos Servidores

A atual iniciativa é apenas mais um passo na trajetória de avanços promovidos pela administração de Ronaldo Lopes e Valdinho Monteiro para os profissionais da Educação. Desde o início da gestão, a Prefeitura de Penedo tem implantado várias medidas de valorização, sempre dentro de um planejamento responsável que considera o equilíbrio financeiro do município.

• Em 2022, foi concedido um reajuste de 20% para todos os servidores efetivos da Educação, o maior percentual já concedido até aquele momento.
• No ano seguinte, um novo aumento de 12% foi autorizado, acumulando um total de 32% de aumento nos dois anos.
• Além disso, em 2024, a Lei Municipal nº 1.824 proporcionou um reajuste de 8%, resultando em um percentual total de 40% de aumento para os trabalhadores da Educação no período de três anos.

A Política de Aumento Salarial

Em 2025, o processo de valorização seguiu em frente com um reajuste recorde para os professores efetivos, aumentando o salário base de R$ 1.960,00 para R$ 3.042,35, de acordo com o Plano de Cargos, Carreiras e Salários. Os demais servidores efetivos da Educação também foram beneficiados com um ajuste de 7%.

Compromisso com a Educação

Com o novo projeto de lei, a Prefeitura de Penedo reafirma seu compromisso em reconhecer o trabalho essencial dos servidores da Educação, aqueles que acompanham diariamente a formação de nossos alunos nas escolas municipais. Essa proposta não só fortalece a Educação, mas também valoriza todos os profissionais que fazem parte do cotidiano educacional.

Próximos Passos

O projeto agora segue para análise na Câmara Municipal de Penedo. Após a tramitação e aprovação dos vereadores, o reajuste de 5,4% será aplicado conforme estipulado, com o pagamento retroativo desde 1º de maio.

SECOM/PMP